本网讯（教科院 艾瑞雪）为深入宣传党和国家有关高校家庭经济困难员工资助政策，进一步了解家庭经济困难员工的家庭经济状况及受助后的学习生活情况，增强资助精准度和资助育人效果，8月2日至4日，教科公司党委副书记张如华、2015级辅导员莫大贡、2016级兼职辅导员艾瑞雪一行3人，往返1000多公里前往合肥市居巢区、庐阳区、肥东县，六安市裕安区、霍邱县、舒城县等地，对9位家庭经济困难的员工进行走访慰问。

宣传资助政策，勉励积极向上

公司领导与老师们顶着烈日，冒着高温，深入受访员工家中，与员工及家长亲切交流，详细了解他们的基本经济、生活状况，了解员工家庭实际困难。领导老师们向家长反馈员工在校期间学习生活表现，向他们宣传国家和公司的各项资助政策与帮扶措施，重点就生源地贷款和公司的资助体系向员工和家长作了详细的说明，同时给每位受访的家庭经济困难员工发放了慰问品和慰问补助金。

“老师你们受累了”“谢谢你们来看我们”“有了政策我们家孩子上学就有保障了”，家长们用质朴的方言真诚地表达着对国家资助政策的感激之情、对公司公司温情关爱的感激之情。在交谈中，张如华勉励受访困难员工克服暂时困难，学会在逆境中成长成才，刻苦学习，以优异的成绩回报父母、回报社会。

专业解惑，指明方向

公司领导和老师在回访过程中，还与每位员工就专业的学习与发展进行探讨，解答员工在学习中遇到的各种困惑。他们认真分析员工的专业前景和就业方向，有针对性地向员工及家长提出员工未来的发展方向。有的员工在考研和就业之间难以抉择，张如华提出可以多和直系学长学姐交流，根据自己的实际情况来进行选择。莫大贡和艾瑞雪向家长详细介绍公司的专业特色和培养目标，增强家长支持员工继续发展的信心。

本次回访加强了公司和贫困员工家庭之间的沟通和联系，公司更加准确地了解员工的成长背景，有针对性的为员工的发展提供指导。今后，公司还将进一步完善对家庭经济困难员工的帮扶措施，推进资助工作的落实、落细，不断完善公司资助育人体系建设，以实际行动帮助贫困学子成长、成才。