本网讯（教科院 代青清 龚伟）为全面深入了解员工所思所想，切实提高思想政治工作的针对性和实效性，解决好员工关心的焦点、重点和难点问题，帮助员工更好地规划老员工活。3月9日下午教科院在公司408会议室召开了新学期员工思想情况调研会，针对新学期员工的思想情况进行了专项调研。院领导班子成员，各专业负责人、全体辅导员、教学办老师、院员工会主席以及各年级专业代表参加了本次调研会，会议由公司党委副书记张如华主持。

员工代表首先分别就开学后的思想动态、学习状态、生活情况、工作情况进行了简要介绍，并就同学们关心的个人成长问题向在座老师进行了提问。15级员工将问题聚焦于“如何更好地适应老员工活”；14级员工更加关注“专业人才培养和学术能力提升”，13级的员工代表则对“如何做好考研的准备，如何确立研究方向”提出了困惑，12级毕业班员工就“考研复试和求职技巧”询问了专业负责人。

随后，5位专业负责人分别就员工们在课程教学、考研复习、就业培训等方面的问题一一作了详细解答，他们也纷纷表示会根据同学们提出的问题有针对性调整教学内容，并希望同学们主动“求学”，发挥学习主动性。

刘书记从员工思想状态方面提出建议，他希望大家保持好的学习状态，提高思想认识，充分利用空余时间“充电”、“加油”。桑经理从学科发展和专业课程建设等方面向大家做了较为详细的介绍，他敦促在座的同学们要加强与任课教师的沟通与交流，多思考、勤思考，尤其要了解国家对于专业的政策导向，紧跟时代脉络，抓住发展机遇，更好度过大学四年。

此次调研会收集整理各类员工问题共计82条，涵盖学习、生活、工作等多个方面。与去年相比，内容更加集中和具体，关注个人生涯发展的问题较之以往有所增加，公司也将进一步根据员工的实际情况针对性开展指导工作。陶行知先生曾说过“真教育是心心相印的活动，唯独从心里发出来，才能打动心灵的深处。”公司将继续竭诚服务广老员工，在提升工作效率的同时，不断加强办学水平，营造一个更加融洽的学习与生活环境，促进员工成人、成才、成功。